4ος ΛΑΪΚΟΣ ΑΓΩΝΑΣ ΔΡΟΜΟΥ - ΣΤΟΥΣ ΔΡΟΜΟΥΣ ΤΩΝ ΜΕΤΑΛΛΩΡΥΧΩΝ ΛΑΥΡΙΟΥ

ΚΥΡΙΑΚΗ 10 ΜΑΪΟΥ 2020 10:00ΠΜ

10 ΧΙΛ. και 1000μ. & 300μ.για παιδιά

Ο φετινός αγώνας είναι αφιερωμένος στην πάλη των εργαζομένων για δημόσια και υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση για όλους.

Το Εργατικό Κέντρο Λαυρίου και ο Σύλλογος Δρομέων Κορυδαλλού, Νίκαιας, Κερατσινίου (ΣΔΡΟΚΟΝΙΚΕΡ) συνδιοργανώνουν αγώνα ανώμαλου δρόμου και δυναμικό περπάτημα 10.000 μ. καθώς και αγώνα 1.000 μ. για παιδιά και 300μ. για παιδιά 3-5 ετών.
Αυτός ο 4ος Λαϊκός αγώνας δρόμου είναι αφιερωμένος ενάντια στην προσπάθεια διάλυσης-ιδιωτικοποίησης της κοινωνικής ασφάλισης και στον αγώνα των εργαζομένων για δημόσια, δωρεάν και υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση για όλους.

Αφετηρία και τερματισμός θα είναι εντός του Τεχνολογικού Πολιτιστικού Πάρκου Λαυρίου ΤΠΠΛ (Εγκαταστάσεις πρώην Γαλλικής εταιρίας).

Κυριακή 10 Μαΐου 2020 Ώρα 10:00

(Η προσέλευση 1 ώρα νωρίτερα 9π.μ)

Σκοπός : Να αναδειχτεί ο μαζικός λαϊκός αθλητισμός. Η δημιουργία ενός δρομικού γεγονότος χωρίς χορηγούς και πολυεθνικές. Η ανάδειξη του ιδιαίτερου φυσικού κάλλους της Λαυρεωτικής, σμιλεμένο από τα χέρια των μεταλλωρύχων, που άφησαν ανεξίτηλη υπογραφή στο πέρασμα των χρόνων. Η διεκδίκηση από την πολιτεία χρηματοδότησης των τμημάτων αθλητισμού με σκοπό την ελεύθερη πρόσβαση όλων στην άθληση χωρίς κόστος.

Όροι συμμετοχής: Οι αθλητές θα συμμετέχουν με ευθύνη τους και θα πρέπει να έχουν υποβληθεί στις ανάλογες ιατρικές εξετάσεις.


Στον αγώνα των 10χιλ. συμμετέχουν όσοι είναι μεγαλύτεροι των 17 ετών. Μικρότεροι μόνο με υπεύθυνη δήλωση του γονέα.

Διαδρομή: Ακολουθείτε μια διαδρομή 400 μ. εντός των εγκαταστάσεων του ΤΠΠΛ και βγαίνοντας από την άνω πύλη μπαίνετε στο δημόσιο δρόμο Λαυρίου – Καμαρίζης για 300 μ. ,συνεχίζετε δεξιά σε χωματόδρομο και σε μια ανηφορική διαδρομή για 3χιλ. ,τα επόμενα 1800 μ. είναι ελαφρά κατηφορική .

Σε λίγα μέτρα φτάνετε στην καμινάδα όπου έχετε πανοραμική θέα της πόλης του Λαυρίου ,του κόλπου του Θορικού και των εγκαταστάσεων των μεταλλείων.

Περνώντας κάτω από την καμινάδα μπαίνετε σε στενό πευκόφυτο πετρώδες μονοπάτι από όπου περνούσε το τρένο των μεταλλείων και χρειάζεται ιδιαίτερη προσοχή.

Ύστερα από 1 χιλιόμετρο στρίβετε δεξιά και μπαίνετε σε επίπεδο χωματόδρομο που μέσω του συνοικισμού Καβοδόκανο και μικρής ασφάλτινης διαδρομής θα σας οδηγήσει στον τερματισμό από την βόρεια πύλη εισόδου του πάρκου.

Σταθμοί τροφοδοσίας: Θα υπάρχουν 3 σταθμοί ,ο πρώτος στα 3,5χιλ. ο δεύτερος στα 7χιλ. και στον τερματισμό.

Χρονομέτρηση: Θα υπάρχει χρονομέτρηση (όχι ηλεκτρονική)

ΠΑΡΑΛΛΗΛΟΣ ΑΓΩΝΑΣ

Ο αγώνας των 1000 μ.& 300μ. για παιδιά θα γίνει εντός των εγκαταστάσεων του πάρκου σε μια κυκλική διαδρομή. Για τη συμμετοχή τους θα υπάρχει υπεύθυνη δήλωση σύμφωνης γνώμης του γονέα.

Που ακριβώς θα διεξαχθεί ο αγώνας: Το σημείο εκκίνησης είναι το Τεχνολογικό Πολιτιστικό Πάρκο Λαυρίου. Βρίσκεται στην είσοδο της πόλης του Λαυρίου και η διαδρομή από Αθήνα είναι η εξής: Από Αττική Οδό παίρνουμε τον δρόμο που πάει προς Μαρκόπουλο (λοξός αριστερά) και συνεχίζουμε μέχρι να φτάσουμε στο Λαύριο και στην πρώτη υποχρεωτική κυκλική διαδρομή που θα συναντήσουμε, στο δεξί μας χέρι είναι η είσοδος του ΤΠΠΛ. Για parking θα χρησιμοποιηθεί ο χώρος (αλάνα) απέναντι από την είσοδο.

Θα υπάρχει χώρος φύλαξης ρουχισμού.

ΕΠΑΘΛΑ

Θα υπάρχει βράβευση στα 10χιλ. για τους 3 πρώτους άντρες και 3 πρώτες γυναίκες

Και αντίστοιχα για τα 3 πρώτα αγόρια και 3 πρώτα κορίτσια στον αγώνα των 1.000 μ. και 300μ. κάθε κατηγορίας,

(3-5 ετών, 6-9 ετών & 10-12 ετών).

Όλοι οι συμμετέχοντες θα πάρουν αναμνηστικό δίπλωμα και μετάλλιο.

Προθεσμία υποβολής : Παρασκευή 8-5-2020

Η ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΕΙΝΑΙ ΔΩΡΕΑΝ



ΕΓΓΡΑΦΕΣ
Συμπληρώστε τα στοιχεία σας και στείλτε τα στις διευθύνσεις ή agonasdromoulavrio@gmail.com ή sdrokoniker2013@gmail.com ή στο fax : 2292025328

Για περισσότερες πληροφορίες στο τηλ. Δημήτρης Μεταξάς: 6934468485, Δημήτρης Τουμανίδης 6973506483

ΑΙΤΗΣΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ

ΟΝΟΜΑ :

ΕΠΩΝΥΜΟ:

ΠΑΤΡΩΝΥΜΟ:

ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ ΓΕΝΝΗΣΗΣ :

ΣΥΜΕΤΟΧΗ:

ΕΝΗΛΙΚΩΝ / ΕΦΗΒΩΝ(με υπεύθυνη δήλωση του γονέα)

• 10 ΧΙΛΙΟΜΕΤΡΑ

ΠΑΙΔΙΚΟ

• 1000 ΜΕΤΡΑ

• 300 ΜΕΤΡΑ(3-5 ετών)

ΦΥΛΛΟ :

ΣΥΛΛΟΓΟΣ :

ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΚΑΤΟΙΚΙΑΣ :

ΠΟΛΗ :

e-mail :

ΤΗΛΕΦΩΝΟ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΣ:

ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΔΗΛΩΣΗ

Συμμετέχω στον αγώνα 10km / 1000m που θα διεξαχθεί 10-5-2020 στο Λαύριο με την απόλυτη προσωπική μου ευθύνη έχοντας προβεί στις απαραίτητες ιατρικές εξετάσεις που βεβαιώνουν ότι είμαι ικανός για αθλητική αγωνιστική δραστηριότητα, παραιτούμαι από κάθε απαίτηση εναντίον του διοργανωτή για τυχόν ζημία από οποιαδήποτε αιτία και συναινώ στην ελεύθερη χρήση του ονόματος και φωτογραφικού μου υλικού σχετικού με τον αγώνα από τα μέσα μαζικής ενημέρωσης.

Ο δηλών-ούσα

4ος ΛΑΪΚΟΣ ΑΓΩΝΑΣ ΔΡΟΜΟΥ - ΣΤΟΥΣ ΔΡΟΜΟΥΣ ΤΩΝ ΜΕΤΑΛΛΩΡΥΧΩΝ

ΑΕΡΟΔΡΟΜΙΟ ΕΛ. ΒΕΝΙΖΕΛΟΣ - Θαύμα της ανάπτυξης......για λίγους!

Πριν λίγους μήνες μια ακόμη εξαντλητική καλοκαιρινή σεζόν έκλεισε, με πανηγυ-ρισμούς για τα κέρδη των επιχειρήσεων του κλάδου, βραβεύσεις και απογειωμένα νού-μερα αφίξεων και ανα-χωρήσεων. Μια εικόνα που από μακριά δείχνει το θαύ-μα της περιβόητης «Ανάπτυξης». Από λίγο πιο κοντά όμως, μάλλον δεν είναι έτσι. Φτάνει μια απλή κουβέντα με τους ερ-γατοϋπαλλήλους που εργάζονται στον χώρο νύχτα - μέρα, για να γίνει εύκολα αντιληπτό ότι η «Ανάπτυξη», δεν είναι για όλους. Για τους εργαζόμενους στην επίγεια εξυπηρέτηση, τον επισιτισμό, τα καταστήματα και στον κάθε κλάδο και κάθε εταιρεία του χώρου, τα πράγματα είναι διαφορετικά, μιας και η «Ανάπτυξη», τους βρίσκει με ένα βάρος στην πλάτη και όχι στην τσέπη.Όμως ποιά είναι άραγε τα συστατικά για αυτή την πετυχημένη συνταγή; 

ΛΟΓΙΑ ΤΟΥ ΑΕΡΑ ΚΑΙ ΕΜΠΟΡΙΟ ΕΛΠΙΔΑΣ
 Οι εταιρίες αναπαράγουν συχνά στους εργαζόμενους διάφορες αυταπάτες «Ότι τάχα εταιρεία και εργάτες είναι μια οικογένεια» ότι «Το καλό της εταιρίας είναι και δικό τους καλό» και πόσα άλλα όπως το «κάνε υπομονή και θα μιλήσω να σε κρατήσουν το χειμώνα». Δημιουργούν ένα κλίμα ανασφάλειας, που γρήγορα πάνω του στήνουν εργοδοτικούς εκβιασμούς και τις πιέσεις. Καλούν τους εργαζόμενους να «βοηθήσουν» την εταιρεία με την υπόσχεση πως αυτή με τη σειρά της θα τους θυμηθεί όταν έρθει η ώρα της ανανέωσης της σύμβασης. 

ΤΟ ΚΑΛΟΚΑΙΡΙ ΒΑΛΕ ΠΛΑΤΗ......ΤΟ ΧΕΙΜΩΝΑ ΠΑΡΕ ΠΟΔΙ
 Η ώρα της ανανέωσης έρχεται και ενώ βρισκόμαστε ανάμεσα σε δυο σεζόν, ένα μεγάλο μέρος των εργαζομένων επιστρέφει στην ανεργία. Τα παχιά λόγια τώρα απευθύνονται σε αυτούς που έμειναν πίσω. Σε αυτούς που τώρα με την υποστελέχωση των πόστων θα κάνουν διπλή και τριπλή δουλειά. Σε αυτούς που θα καλεστούν να βάλουν πλάτη με μειωμένα ωράρια και εργασιακές σχέσεις λάστιχο.Παρόλα αυτά η εργοδοσία ξανά ζεσταίνει την σούπα και καλεί του εργαζόμενους για μια ακόμη φόρα να συμβιβαστούν να ετοιμάζονται να βάλουν πλάτη ξανά, καθώς σε 1,5 μήνα έρχεται το «καλοκαίρι»... Συμβάσεις Ορισμένου Χρόνου και Μισθοί Πείνας με το γράμμα του Νόμου.«...Κύριε η εταιρία μας θέλει να είναι τυπική απέναντι σας, δεν κάνουμε κάτι παράνομο εργάζεστε και πληρώνεστε τα νόμιμα»Τα λόγια αυτά τα έχει ακούσει ο κάθε εργαζόμενος από την εργοδοσία. Είτε στην πρόσληψη είτε όταν ατομικά προσπάθησε να διεκδικήσει κάτι καλύτερο. Για τη συντριπτική πλειοψηφία των εργαζομένων ο μισθός διαμορφώνεται στα επίπεδα του κατώτατου. Το γεγονός ότι τα χρήματα αυτά δεν φτάνουν για να βγάλουν οι εργαζόμενοι το μήνα, γίνεται μοχλός που τους πιέζει να συμπληρώσουν το εισόδημα τους με υπερωρίες και δουλειά τις μέρες των ρεπό. Ενώ σοβαρό μέρος του μισθού φεύγει στα αυξημένα έξοδα μετακίνησης, τα οποία σε πολλές εταιρείες επιβαρύνουν τους ίδιους τους εργαζόμενους. Χαρακτηριστικά μια μηνιαία κάρτα των 49 ευρώ για τα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς τους κοστίζει έναν μισθό το χρόνο. Με αποτέλεσμα στις περιπτώσεις των 4ωρων, 6ωρων, εργαζόμενων το πήγαινε - έλα στη δουλειά όχι απλά δεν τους αφήνει μεροκάματο αλλά τους βάζει και μέσα...Οι εργαζόμενοι πιάνουν δουλειά με συμβάσεις κάθε λογής, ακόμα και συμβάσεις που ανανεώνονται μήνα το μήνα. Αυξάνοντας το κλίμα ανασφάλειας στην εργασία. Οι επιχειρησιακές συμβάσεις είναι ελάχιστες και συνήθως στα μέτρα της εργοδοσίας.

 ΞΕΖΟΥΜΙΣΜΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΑΠΟ ΒΑΡΔΙΑ ΣΕ ΒΑΡΔΙΑ ΧΩΡΙΣ ΞΕΚΟΥΡΑΣΗ
 Οι ελλείψεις προσωπικού σε όλα σχεδόν τα πόστα, η μεγάλη εντατικοποίηση και η κακή ποιότητα των Μέσων Ατομικής Προστασίας στρώνουν το έδαφος για τα εργατικά «ατυχήματα» και επαγγελματικές παθήσεις. Μυοσκελετικές παθήσεις, κακώσεις και λιποθυμίες είναι στοιχεία της καθημερινότητας των εργαζομένων.Πρόβλημα για όλους τους εργαζόμενους, ανεξάρτητα από το πόστο που δουλεύουν, είναι τα ωράρια εργασίας, οι συχνές αλλαγές στο πρόγραμμα τους χωρίς να υπάρχουν συγκεκριμένα διαλλείματα. Βάρδιες με μόνη προϋπόθεση τη μεσολάβηση 11 ωρών από τη μια μέχρι την άλλη, που σε ορισμένες περιπτώσεις ειδικά το καλοκαίρι δεν τηρείται ή οι κόντρα βάρδιες, δηλαδή οι βάρδιες που φέρνουν έναν εργαζόμενο που σχόλασε στις 3 το μεσημέρι να ξαναπιάσει δουλειά στις 3 το βράδυ. Με δεδομένη την απόσταση και τον χρόνο που απαιτείται για τη μετακίνηση από και προς το αεροδρόμιο ο χρόνος για την ξεκούραση των εργαζομένων μειώνεται σημαντικά, ενώ σοβαρές δυσκολίες αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενες και οι εργαζόμενοι με μικρά παιδιά.  

ΜΙΣΘΟΙ... ΜΕ ΤΟΝ ΝΟΜΟ  
ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ... ΜΕ ΤΟΝ ΝΟΜΟ 
ΕΞΑΝΤΛΗΤΙΚΗ ΔΟΥΛΕΙΑ... ΜΕ ΤΟ ΝΟΜΟ 
Το Εργατικό Κέντρο Λαυρίου και Ανατολικής Αττικής προσπαθεί να αναπτύξει δράση στο χώρο του αεροδρομίου και σε πρόσφατη παρέμβασή του σημειώνει: Συνάδελφοι αυτοί νομοθετούν αυτοί παίρνουν τα κέρδη, κυβέρνηση και εργοδοσία είναι στοιχισμένοι και η συμμαχία αυτή δεν μας χωρά. Μόνη διέξοδος είναι η συσπείρωση και η δράση με τις ταξικές δυνάμεις. Η οργάνωση στα σωματεία μας, η αλλαγή των συσχετισμών και η διεκδίκηση για την κάλυψη των πραγματικών αναγκών μας και όχι ο συμβιβασμός με την χαμοζωή για εμάς και τα παιδιά μας. Το Εργατικό Κέντρο Λαυρίου και Ανατολικής Αττικής απευθύνει κάλεσμα σε όλους τους εργαζόμενους που εργάζονται στο χώρο του αεροδρομίου είτε είναι με αορίστου χρόνου σχέση εργασίας είτε ως συμβασιούχοι να οργανωθούν στα συνδικάτα τους να μπουν μπροστά ώστε αυτά με μαζικές διαδικασίες να έχουν ταξική κατεύθυνση, να υπηρετούν τα συμφέροντα των εργαζομένων και όχι των εργοδοτών όπως ισχύει τώρα στο χώρο του αεροδρομίου σε μια σειρά από Σωματεία. Σας καλούμε να τραβήξουμε τον μόνο δρόμο που έχουμε μπροστά μας αυτόν της συλλογικής πάλης και διεκδίκησης των σύγχρονων αναγκών μας.Το ΕΚΛ-ΑΑ σας δίνει το χέρι για να σταθούμε όρθιοι, υψώνοντας το ανάστημά μας, έτσι ώστε να φτιάξουμε ένα κίνημα που θα τρομοκρατεί αυτούς που τώρα μας τρομοκρατούν, μας απολύουν, μας βάζουν να δουλεύουμε χωρίς μέτρα υγιεινής και ασφάλειας, με μισθούς πείνας όποτε θέλουν και όσο θέλουν. Σας δίνουμε το χέρι να ξεπεράσετε τα εμπόδια και τους όποιους φόβους. Να τους τρομάξουμε με την οργάνωσή μας και τις διεκδικήσεις μας. 

 Το Εργατικό Κέντρο Λαυρίου και Ανατολικής Αττικής θα είναι δίπλα, θα είναι η φωνή και το στήριγμά των εργαζομένων. Τους καλεί να οργανωθούν και να παλέψουν άμεσα για:

Πλήρη και σταθερή δουλειά για όλους. Κατάργηση όλων των ευέλικτων εργασιακών σχέσεων.

Υπογραφή και εφαρμογή ΣΣΕ με αυξήσεις για όλους. Κανένας εργαζόμενος κάτω από τα 751 ευρώ.

Κανένας εργάτης στα δουλεμπορικά - κλείσιμο όλων των δουλεμπορικών γραφείων.

Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας για την αποφυγή ατυχημάτων και την προστασία τηςυγείας μας.

Όσοι εργαζόμενοι δουλεύουν εποχικά, να υπόκεινται στις διατάξεις περί εποχικών εργαζομένων, με δικαιώματα επαναπρόσληψης και χορήγησης εποχικού επιδόματος.

Να καταργηθεί ο νόμος 3986/2011 για τις διαδοχικές συμβάσεις ορισμένου χρόνου που επιτρέπει την απεριόριστη ανανέωση τους, χωρίς ανώτατο όριο τα τρία χρόνια για τις επιχειρήσεις του αεροδρομίου.

ΕΝΟΙΚΙΑΖΟΜΕΝΗ ΕΡΓΑΣΙΑΤΟ ΔΟΥΛΕΜΠΟΡΙΟ ΤΟΥ 21ΟΥ ΑΙΩΝΑ

Ένα από τα μεγαλύτερα προβλήματα που καλείτε να αντιμετωπίσει και φυσικά να λύσει το εργατικό κίνημα στην χώρα μας, αλλά και παγκοσμίως, είναι η ενοικιαζόμενη εργασία, το σύγχρονο δουλεμπόριο του 21ου αιώνα, η οποία αρχίζει και παίρνει μόνιμα χαρακτηριστικά στις εργασιακές σχέσεις και στην χώρα μας αλλά και σε όλο τον καπιταλιστικό κόσμο. Εταιρείες Προσωρινής Απασχόλησης, Ιδιωτικά Γραφεία Ευρέσεως Εργασίας, επιχειρήσεις παροχής υπηρεσιών «ανθρώπινου δυναμικού». Πίσω από τα παραπάνω ονόματα μπορεί κανείς να βρει τις επιχειρήσεις που «ενοικιάζουν» εργαζόμενους σε άλλες εταιρείες, τα σύγχρονα «δουλεμπορικά», όπως εύστοχα τις αποκαλούν εργαζόμενοι και Συνδικάτα.

ΔΙΑΧΡΟΝΙΚΗ Η ΕΥΘΥΝΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΑΣΤΙΚΩΝ ΚΟΜΜΑΤΩΝ

Καταρχήν όλα αυτά τα γραφεία, θα πρέπει να γνωρίζουν οι εργαζόμενοι, είναι ένα φαινόμενο που εμφανίζεται έντονα στην χώρα στα τέλη του προηγούμενου αιώνα και που τα τελευταία χρόνια αρχίζει και παίρνει εκρηκτικές διαστάσεις. Η αρχή γίνεται στο μακρινό 1990, όπου πρώτη η κυβέρνηση της ΝΔ, εφάρμοσε με νόμο την ευελιξία των εργασιακών σχέσεων για να ακολουθήσουν στην συνέχεια σωρεία παρεμβάσεων με νομοθετήματα από όλες τις κυβερνήσεις μέχρι και την σημερινή, που πρόσφατα νομοθέτησε να απαλλάσσει από την ευθύνη για την τήρηση της εργατικής νομοθεσίας, τον έμμεσο εργοδότη, αναθέτοντάς την αποκλειστικά στον εργολάβο. Στο εξής, δηλαδή, όσοι απασχολούν εργαζόμενους μέσα από δουλεμπορικά συνεργεία δεν θα έχουν υποχρέωση τήρησης της εργατικής νομοθεσίας, ενώ αυτή θα αναζητείται πλέον σε εργολάβους, που συστήνουν, μεταφέρουν και διαλύουν τις επιχειρήσεις τους μέσα σε μια νύχτα, όλα αυτά τα νομοθετήματα λοιπόν διευκόλυναν περαιτέρω την δράση των δουλεμπορικών γραφείων. Ενδεικτικά μπορούμε να αναφέρουμε ότι στις αρχές τις δεκαετίας του 2000 το ΠΑΣΟΚ με τον νόμο 2956/2001 εδραιώνει τα δουλεμπορικά γραφεία ενώ μια δεκαετία αργότερα έρχεται με νέο νόμο να ενσωματώσει στο εργασιακό πλαίσιο της χώρας μας την οδηγία 2008/104/ΕΚ της Ευρωπαϊκής Ένωσης με την οποία μεταξύ άλλων δεν επιβάλλει στο γραφείο ενοικίασης να αμείβει τον εργαζόμενο με την κλαδική σύμβαση, όπως ίσχυε μέχρι τότε, αλλά με την κατώτερη Συλλογική Σύμβαση ή ακόμα και με ατομική. Το 2016 ήταν η σειρά του ΣΥΡΙΖΑ και της υπουργού Αχτσιόγλου με νόμο να επεκτείνει το θεσμό των δουλεμπορικών γραφείων δίνοντας την δυνατότητα και στα Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης να λαμβάνουν άδεια ως τέτοια, πράγμα που θα πολλαπλασιάσει τους δουλεμπόρους. Φυσικά συνυπεύθυνα για όλη αυτήν την κατάσταση είναι και όλα τα υπόλοιπα αστικά κόμματα που στηρίζουν την ΕΕ, το ντόπιο και ξένο κεφάλαιο μιας και όλο αυτό το δημιούργημα της εργολαβικής-δουλεμπορικής εργασίας είναι δικό τους. Από κοντά και οι φασίστες της ΧΑ οι οποίοι είχαν στήσει ένα τέτοιο δουλεμπορικό γραφείο με την μόνη ̈διαφορά ̈ ότι ήταν μόνο για Έλληνες και με το οποίο έστελναν Έλληνες εργάτες να δουλεύουν με 20 ευρώ στην Ζώνη του Περάματος και αλλού. Για να περάσουν αυτές οι επιλογές των σύγχρονων σκλαβοπάζαρων, όμως, πλάτη έβαλε και η συμβιβασμένη πλειοψηφία της ΓΣΕΕ που στο όνομα όπως πάντα της «ανταγωνιστικότητας» της οικονομίας πρόβαλε, μάλιστα, σαν «αίτημα» να μπουν μια σειρά προϋποθέσεις για την ̈καλύτερη ̈ και πιο ̈νόμιμη ̈ λειτουργία των γραφείων.

ΤΙ ΕΙΝΑΙ ΑΥΤΟ ΠΟΥ ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΑ ΚΡΥΒΕΤΑΙ ΠΙΣΩ ΑΠΟ ΤΑ ΔΟΥΛΕΜΠΟΡΙΚΑ

Αυτό, που πραγματικά κρύβεται πίσω απ όλα αυτά τα γραφεία, είναι οι ανάγκες του κεφαλαίου για περισσότερα κέρδη, που περνάει μέσα από μια σειρά προαπαιτούμενα ενάντια στην Εργατική Τάξη, τα οποία και εξασφαλίζει η ενοικιαζόμενη εργασία που είναι ένα μεγάλο εργαλείο στα χέρια των μονοπωλιακών ομίλων στην προσπάθεια που κάνουν για να αντικαταστήσουν την μόνιμη και σταθερή εργασία με ευέλικτες μορφές και δίνει το δικαίωμα στους εργοδότες να έχουν φτηνό εργατικό δυναμικό χωρίς δικαιώματα σύμφωνα με τις δικές τους ανάγκες. Όταν έχουν αυξημένη παράγωγή να έχουν εργαζόμενους για όσο καιρό θέλουν, όσες ώρες θέλουν, με πολύ χαμηλότερες αποδοχές μιας και σε καμία των περιπτώσεων δεν αμείβονται ίσα με τους συναδέλφους τους που είναι αορίστου χρόνου, ενώ σε πάρα πολλές περιπτώσεις, μέσα και από τις ίδιες τις συμβάσεις που υπογράφουν, δεν λαμβάνουν παραπάνω μισθό για εργασία πέρα του 8ωρου (υπερωρίες). Άλλη μια πτυχή που κρύβεται πίσω από την δουλεμπορική εργασία είναι η δυσκολία σε αυτό το κομμάτι της Εργατικής Τάξης να συνδικαλιστεί, μιας αφενός ένας εργαζόμενος σήμερα μπορεί να είναι στον ένα κλάδο και αύριο σε έναν άλλο και αφετέρου η εργοδοσία, εάν κάποιος εργαζόμενος οργανωθεί στο σωματείο του και παλέψει για να καλυτερέψει την ζωή του, πολύ εύκολα δεν θα του ανανεώσει την σύμβαση και θα ξεμπερδέψει μαζί του. Άλλωστε δεν πάει λίγος καιρός που η εργοδοσία της Αφοί Βλάχου προσπάθησε να απολύσει τον πρόεδρο του ΕΚ Λαυρίου & Ανατολικής Αττικής οποίος εργάζεται μέσω δουλεμπορικού στην συγκεκριμένη επιχείρηση και που μετά από 10ήμερη απεργία των συναδέλφων του επέστρεψε στην εργασία του. Στις σημερινές δύσκολες συνθήκες για τους εργαζόμενους με το κτύπημα των Συλλογικών Συμβάσεων και με την όλο και χειρότερους όρους εργασιακή ζωή, όσοι εργάζονται μέσω δουλεμπορικών γραφείων, νιώθουν στο πετσί τους ακόμα περισσότερο την επίθεση του κεφαλαίου μιας και ζουν μέσα στην ανασφάλεια, κακοπληρωμένοι και περιπλανώμενοι από κλάδο σε κλάδο πολλές φορές με συμβάσεις μέρα την μέρα. Υπολογίζεται ότι με αυτό το καθεστώς εργάζονται περισσότερο από 45 εκατομμύρια (20%+ του εργαζόμενου πληθυσμού) σε όλη την ΕΕ με τάση να αυξηθεί ραγδαία τα επόμενα χρόνια.

Η ΕΡΓΑΤΙΚΗ ΤΑΞΗ ΔΕΝ ΘΑ ΑΝΕΧΤΕΙ ΤΟ ΔΟΥΛΕΜΠΟΡΙΟ ΤΟΝ 21Ο ΑΙΩΝΑΑΝΑΣΥΝΤΑΞΗ ΤΟΥ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΚΙΝΗΜΑΤΟΣ-ΟΡΓΑΝΩΜΕΝΗ ΠΑΛΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΥΓΧΡΟΝΕΣ ΑΝΑΓΚΕΣ ΜΑΣ

Με οδηγό τις μάχες που δίνουν εδώ και αρκετά χρόνια οι εργαζόμενοι στην Αφοί Βλάχου στον κλάδο μας, αλλά και σε άλλους χώρους όπως την ΛΑΡΚΟ, τον Ευαγγελισμό, την ΠΑΓΝΗ και αλλού, η Εργατική Τάξη στην χώρα μας πρέπει να δώσει την μάχη για να τσακίσει την δουλεμπορική εργασία. Μια μάχη που περνάει μέσα από την ανασύνταξη του εργατικού κινήματος με τους εργαζόμενους να μαζικοποιούν τα σωματεία τους και να παλεύουν με ταξικό προσανατολισμό με βάση τις σύγχρονες ανάγκες μας και όχι το τι συμφέρει την μεγαλοεργδοσία. Μια μάχη που πρέπει να πάρει πάνω απ όλα πολιτικά χαρακτηριστικά μιας και όπως αναφέραμε πιο πάνω η δουλεμπορική εργασία είναι η βασική στόχευση του κεφαλαίου για τον 21ο αιώνα μια στόχευση που όλα τα κόμματα της αστικής τάξης προωθούν με τον ένα η τον άλλο τρόπο, το ίδιο και οι δυνάμεις τους στο εργατικό κίνημα. Γι αυτό είναι επιτακτική η ανάγκη για την υπογραφή ΣΣΕ η οποία εκτός των άλλων θα απαγορεύει την δουλεμπορική εργασία, γι αυτό είναι πιο αναγκαίο από ποτέ η ενότητα της εργατικής τάξης, η ανασύνταξη του κινήματος, με συνδικάτα ταξικά που θα παλεύουν για τα συμφέροντα των εργαζομένων και θα ανοίγουν μέτωπο στα αστικά κόμματα και στις συμβιβασμένες συνδικαλιστικές ηγεσίες.

ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗΜΙΑ ΜΕΓΑΛΗ ΚΑΤΑΚΤΗΣΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΠΟΥ ΘΕΛΟΥΝ ΝΑ ΒΑΛΟΥΝ ΣΤΟ ΧΕΡΙ ΟΙ ΜΟΝΟΠΩΛΙΑΚΟΙ ΟΜΙΛΟΙ

 Το επόμενο διάστημα η κυβέρνηση της ΝΔ, πατώντας πάνω στο δρόμο που της είχε ανοίξει ο ΣΥΡΙΖΑ με τον νόμο Κατρούγκαλου, θα φέρει στην Βουλή νομοσχέδιο το οποίο θα ανατρέπει, στην ουσία θα διαλύει τον κοινωνικό χαρακτήρα της κοινωνικής ασφάλισης, που με τον αγώνα και τις θυσίες τους είχαν επιβάλει οι εργάτες στην χώρας μας, κάτω φυσικά και από την πίεση που επιδρούσαν οι τεράστιες κατακτήσεις των εργαζομένων τον 20ο αιώνα στις σοσιαλιστικές χώρες, κύρια στην Σοβιετική Ένωση.

Στρατηγικός στόχος που θα υπηρετήσουν όλες οι αντίασφαλιστικές ανατροπές, είναι η «ελάφρυνση» των καπιταλιστών και του κράτους τους από το «βάρος» της κοινωνικής ασφάλισης, από την κατάκτηση, δηλαδή, των εργατών να παίρνουν πίσω, μέσω αυτής, ένα κομμάτι της κλεμμένης υπεραξίας που παράγουν. Η ιδιωτική ασφάλιση που ολοένα ενισχύεται στον καπιταλιστικό κόσμο αποτελεί πεδίο κερδοφορίας για τους επιχειρηματικούς ομίλους. Προφανώς και δεν πρόκειται για «ασφάλιση», αφού χάνεται ο κοινωνικός, αναδιανεμητικός χαρακτήρας και η αλληλεγγύη των γενεών. Η επίθεση στα ασφαλιστικά και συνταξιοδοτικά δικαιώματα βρίσκεται σε πλήρη αντιστοιχία με την επίθεση στους μισθούς, τις συλλογικές συμβάσεις, την αλλαγή προς το χειρότερο στις εργασιακές σχέσεις. Δεν αφορά μόνο την σύνταξη, αφορά τις παροχές των Ταμείων και του κράτους στην ιατροφαρμακευτική περίθαλψη, την προστασία της Υγείας και της Ασφάλειας στην εργασία, την Πρόνοια. Αφορά όλους τους εργαζόμενους και τα προστατευόμενα μέλη των οικογενειών τους ιδιαίτερα τους νέους και τις νέες, τους μετανάστες. Στη βάση των σύγχρονων αναγκών είναι αναγκαίο όσο ποτέ ένα ενιαίο και δωρεάν σύστημα Κοινωνικής Ασφάλισης, που να περιλαμβάνει τα συνταξιοδοτικά δικαιώματα, τις υπηρεσίες πρόληψης και αποκατάστασης της υγείας, τις παροχές και υπηρεσίες Κοινωνικής Πρόνοιας. Να καταργηθεί η ιδιωτική επιχειρηματική δραστηριότητα στον τομέα της Υγείας – Πρόνοιας και του Φαρμάκου. Τις τελευταίες μέρες δεν μπορούν να συγκρατήσουν τη χαρά τους οι έμποροι της υγείας , οι ασφαλιστικές, οι εφοπλιστές, οι μεγαλέμποροι, οι μεγαλοξενοδόχοι και όλοι μαζί με τα κυβερνητικά στελέχη, αναφωνούν ότι ̈η ώρα της ιδιωτικής ασφάλειας ήρθε ̈, τρίβοντας τα χέρια τους από τη κερδοφορία που τους ανοίγεται. Ξεκινώντας από τις επικουρικές συντάξεις, προωθείτε η διαμόρφωση ενός νέου κλάδου ιδιωτικής ασφάλισης , ο οποίος θα λειτουργεί με βάση το αμιγώς κεφαλαιοποιητικό σύστημα και μέσα από την υποχρεωτικότητα θα οδηγεί στο τζόγο αμοιβαίων κεφαλαίων και μετοχών τις εισφορές των ασφαλισμένων χωρίς καμία εγγύηση για το τι σύνταξη θα πάρουν. 

ΣΕ ΑΥΤΟ ΤΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΞΕΡΕΙΣ ΤΙ ΘΑ ΔΙΝΕΙΣ, ΑΓΝΩΣΤΟ ΟΜΩΣ ΤΙ ΘΑ ΠΑΡΕΙΣ.Είναι το λεγόμενο σύστημα των τριών πυλώνων που επέκτεινε ο νόμος Κατρούγκαλου οπού παράλληλα με την ιδιωτική ασφάλιση θα υπάρχει και ο δημόσιος πυλώνας , που θα περιορίζεται σε ένα επίδομα ύψους 300 ευρώ. Είναι φανερό ότι η περιβόητη «κεφαλαιοποίηση» ωφελεί τους επιχειρηματίες και πτωχεύει τους εργαζόμενους και τους συνταξιούχους. Μια ματιά στην ΑΣΠΙΣ που μέχρι και σήμερα εκκρεμούν χιλιάδες αποζημιώσεις όσων πλήγηκαν από το λουκέτο και Δεκάδες χιλιάδες ασφαλισμένοι ψάχνουν το δίκιο τους στα δικαστήρια κάνοντας υπέρογκα έξοδα. Επίσης στην ENRON (ΗΠΑ), στο επαγγελματικό Ταμείο των Φαρμακοϋπαλλήλων με 80% μείωση συντάξεων και 64% εφάπαξ, αποκαλύπτει τον κόλαφο που δημιουργεί για τους εργαζόμενους η αντικατάσταση της ανταποδοτικότητας και της αλληλεγγύης των γενεών από το τζόγο της κεφαλαιοποίησης στην Ασφάλιση.

 ΝΑ ΟΜΩΣ ΤΙ ΘΑ ΓΙΝΕΤΑΙ ΣΕ ΠΕΡΙΟΔΟΥΣ ΠΟΥ ΚΑΠΟΙΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ ΧΑΝΕΙ ΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΤΟΥ ΚΑΙ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΕΙΣΟΔΗΜΑ:Στα ιδιωτικά ασφαλιστικά σχήματα και εφόσον αδυνατεί κάποιος να συνεχίσει να καταβάλλει εισφορές μένει ανασφάλιστος. Δηλαδή, μένουν μετέωροι αυτός και η οικογένειά του, όχι μόνο σε σχέση με τη μελλοντική του σύνταξη αφού δεν μπαίνει τίποτα στον περιβόητο «ατομικό κουμπαρά» - αλλά και στην ιατροφαρμακευτική τους κάλυψη και σε οποιαδήποτε άλλη παροχή. Άλλωστε, η ιδιωτικοποίηση της Ασφάλισης πηγαίνει χέρι - χέρι με την εμπορευματοποίηση της Υγείας, με τους ασφαλισμένους, από τη μια, να μετατρέπονται σε «επενδυτές» και, από την άλλη, σε «πελάτες». «Στον αέρα» και οι εργαζόμενοι που θα αναγκάζονται να σταματήσουν τη δουλειά λόγω εργατικού ατυχήματος, όπως και οι οικογένειες στις περιπτώσεις θανάτου εργαζόμενου του οποίου ο περιβόητος «ατομικός κουμπαράς» δεν θα επαρκεί για την απόδοση σύνταξης χηρείας.
 
ΤΩΡΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΤΟΥΣ ΚΟΨΟΥΜΕ ΤΗ ΦΟΡΑ!

Το σκηνικό που χτίζεται και προετοιμάζει τα νέα δεινά για συνταξιούχους και ασφαλισμένους μπορεί να το ανατρέψει ο κοινός αγώνας των εργαζομένων, των συνταξιούχων, σε συμμαχία με τα άλλα λαϊκά στρώματα, που θα έχει ως σημαία του τη διεκδίκηση Δημόσιας Υποχρεωτικής Κοινωνικής Ασφάλισης.

ΑΓΩΝΑΣ ΜΑΖΙΚΟΣ, ΤΑΞΙΚΟΣ, ΟΡΓΑΝΩΜΕΝΟΣ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΕΙΝΑΙ Η ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΩΝ 

Αγώνας μαζικός, οργανωμένος, μέσα στους χώρους δουλειάς, στις πόλεις και τα χωριά, για την κατάργηση όλων των αντιασφαλιστικών νόμων των κυβερνήσεων και των τριών μνημονίων των ΝΔ, ΠΑΣΟΚ, ΣΥΡΙΖΑ. Η πρώτη απάντηση δόθηκε στις 30 Νοεμβρίου με μεγάλο συλλαλητήριο στα Προπύλαια, που κάλεσαν οι συνταξιουχικές οργανώσεις και ανταποκρίθηκαν μια σειρά από συνδικάτα φυσικά και το Εργατικό Κέντρο Λαυρίου & Ανατολικής Αττικής. Απαιτείται, όμως, πραγματικά λαϊκός ξεσηκωμός για να σταματήσουμε το νέο έγκλημα που θα επιβαρύνει ακόμα περισσότερο την ζωή μας.

Η παρακαταθήκη της ΑΠΕΡΓΙΑΣ - Εργοστάσιο βαθυτυπίας ̈Αφοί Βλάχου ̈

Το τελευταίο δεκαήμερο του Ιούλη στο εργοστάσιο βαθυτυπίας ¨Αφοί Βλάχου¨ στο Κορωπί πραγματοποιήθηκε μια πολύ σημαντική, από πολλές απόψεις και πλευρές, απεργιακή μάχη, η οποία άφησε για το επόμενο διάστημα μεγάλη παρακαταθήκη και σημαντικά συμπεράσματα για την εργατική τάξη και το κίνημά της. Δεν θα ήταν καθόλου παράτολμο αν λέγαμε ότι η 10ήμερη αυτή απεργία είχε στοιχεία ηρωικά, ειδικά για την σημερινή κατάσταση που βρίσκεται το εργατικό κίνημα στην χώρα μας. Μερικές πλευρές και σημαντικά συμπεράσματα θα προσπαθήσουμε να φωτίσουμε σήμερα, ώστε να γίνουν όπλα στα χέρια της εργατικής τάξης στους μεγάλους μελλοντικούς αγώνες που έχει μπροστά της για να φτάσει στον στόχο της που δεν είναι άλλος από μια κοινωνία που θα βασιλεύουν οι δικές της ανάγκες και όχι τα κέρδη μιας χούφτας καπιταλιστών.

Να πάρουμε όμως τα πράγματα από την αρχή, οι εργαζόμενοι στην επιχείρηση με απόφαση της γενικής τους συνέλευσης με συντριπτική πλειοψηφία αποφάσισαν να υπερασπιστούν τον απολυμένο συνάδελφό τους πρόεδρο του Εργατικού Κέντρου Λαυρίου & Ανατολικής Αττικής, μέλος της Σωματειακής Επιτροπής του Συνδικάτου Τύπου Χάρτου στο εργοστάσιο. Ο συνάδελφος που εργαζόταν επί τρία χρόνια στην επιχείρηση (με την άθλια μέθοδο των δουλεμπορικών) ως εργολαβικός έβλεπε τον δρόμο της εξόδου για τον λόγο ότι ήταν πρωτοπόρος και υπερασπιζόταν τα συμφέροντα των συναδέλφων του. Γι αυτό και οι εργαζόμενοι από την πρώτη στιγμή άνοιξαν μέτωπο, εκτός της απόλυσης του συναδέλφου τους, ενάντια και σε αυτήν την άθλια μέθοδο των δουλεμπορικών γραφείων που ενοικιάζουν εργαζόμενους οι οποίοι είναι μέσα στην ανασφάλεια χωρίς τα στοιχειώδη εργασιακά δικαιώματα και κατ επέκταση και τις συνδικαλιστικές ελευθερίες και την προάσπιση της συνδικαλιστικής δράσης. Φυσικά δεν θα πρέπει να διαφεύγει από κανέναν ότι ΕΕ, ΣΕΒ και κυβερνήσεις γι αυτό τον λόγο έχουν εφεύρει αυτόν τον άθλιο τρόπο των δουλεμπορικών ο οποίος προσφέρει φτηνό εργατικό δυναμικό στις επιχειρήσεις χωρίς δικαιώματα και καμία προστασία, κάτι που φρόντισε να ξεκαθαρίσει η νέα κυβέρνηση της ΝΔ αμέσως μετά τις κινητοποιήσεις με έκτακτη τροπολογία στην βουλή.

Οι εργαζόμενοι σταμάτησαν την παραγωγή και βγήκαν στην πόρτα του εργοστασίου για να υπερασπιστούν στην ουσία τους ίδιους τους εαυτούς τους μιας και με την απόλυση του συναδέλφου τους γινόταν προσπάθεια να χτυπήσουν την οργανωμένη και συλλογική τους δράση που με κόπο εδώ και χρόνια έχουν χτίσει. Αυτές λοιπόν τις δέκα μέρες που χωρίς αυτούς δεν γύρισε γρανάζι, βρήκαν σύμμαχους αλλά και εχθρούς που τους έκαναν να συνειδητοποιήσουν ακόμα περισσότερο ποιοί είναι μαζί τους και ποιοι όχι αλλά και το σημαντικότερο με ποιανού το μέρος είναι αυτό το κράτος, σε αυτό το σύστημα. Οι εργαζόμενοι για δέκα συνεχόμενες μέρες εύρισκαν έξω από την πύλη του εργοστασίου μεγάλο αριθμό αστυνομικών δυνάμεων που όμως η δική τους θέληση δεν τους έδωσε χώρο να επέμβουν. Επίσης οι εργαζόμενοι βρήκαν απέναντί τους και μάλιστα ανά 48ώρο το αστικό κράτος και την δικαιοσύνη του, στην οποία κατέτρεχε η εργοδοσία πατώντας πάνω στον απεργοκτόνο νόμο της προηγούμενης κυβέρνησης του Σύριζα τον οποίο θέλει τώρα να επεκτείνει η ΝΔ. Εκεί, σε δίκες παρωδία, οι εργάτες κατάλαβαν από πρώτο χέρι ποια είναι η δικαιοσύνη και ποιανού τα συμφέροντα εξυπηρετεί.

Οι απεργοί εργάτες όμως εκτός από εχθρούς βρήκαν και πολύτιμους συμμάχους που τους έδωσαν δύναμη σε δύσκολες καμπές του πολυήμερου αγώνα τους. Βρήκαν δίπλα τους δεκάδες ταξικά συνδικάτα που έδειξαν την αμέριστη συμπαράστασή τους και αλληλεγγύη και με την φυσική τους παρουσία έξω από την πύλη του εργοστασίου, στα δικαστήρια, έξω από το υπουργείο, αλλά και υλική ανταπόκριση στο κάλεσμα του Συνδικάτου Τύπου Χάρτου. Βρήκαν επίσης στήριξη από το ΚΚΕ το οποίο ανέδειξε άμεσα το πρόβλημα τους στην νεοσύστατη βουλή κάνοντας και σχετική ερώτηση. Βρήκαν όμως, κυρίως, τρία συνδικαλιστικά όργανα δυο δευτεροβάθμια και ένα πρωτοβάθμιο που ήταν στυλοβάτες του αγώνα τους σηκώνοντας και το βάρος όλων των δικαστικών αποφάσεων. Σε αυτό βοήθησε πρώτα και κύρια ο ταξικός προσανατολισμός και των τριών συνδικαλιστικών οργάνων και που αν δεν τον είχαν, όπως έχει δείξει και η ίδια η ζωή, αυτός ο αγώνας θα είχε κοντά ποδάρια. Αυτό λοιπόν είναι ένα μεγάλο συμπέρασμα που έβγαλαν οι απεργοί της Αφοί Βλάχου και που θα πρέπει όμως να φτάσει σε όλοι την χώρα καθώς την ίδια ώρα μπροστά στην απόλυση ενός προέδρου Εργατικού Κέντρου η ΓΣΕΕ δεν κατάφερε να βγάλει ούτε μια λέξη στήριξης του απεργιακού αγώνα το ίδιο και μια σειρά Ομοσπονδίες και Εργατικά Κέντρα που η μόνη ενασχόλησή τους είναι πως θα βγάλουν νόθους αντιπροσώπους για να καταφέρνουν να κρατάνε το συνδικαλιστικό κίνημα στην γραμμή της υποταγής στην εργοδοσία και τους σχεδιασμούς της.

Το κύριο όμως συμπέρασμα, που αναδείχτηκε και που συνειδητοποιήσανε οι απεργοί εργάτες, για δέκα συνεχόμενες μέρες στην πύλη του εργοστασίου και που θα πρέπει να φτάσει σε όλους τους εργασιακούς χώρους είναι ότι, ενωμένοι σαν μια γροθιά και έχοντας το ταξικό κίνημα στο πλάι τους, ο μόνος νόμος ήταν το δίκαιο του αγώνα τους, το οποίο και επέβαλαν κόντρα στην εργοδοτική τρομοκρατία, τις δυνάμεις καταστολής και κυρίως τα αστικά και κατά τα άλλα αδέκαστα δικαστήρια τα οποία έβγαζαν παράνομες τις δικές τους νόμιμες αποφάσεις, δείχνοντας με τον πιο κατηγορηματικό τρόπο ότι γι αυτά νόμος είναι τα κέρδη των αφεντικών.

Ο δεκαήμερος αγώνας έληξε με την επιστροφή του συναδέλφου τους με νέα εξάμηνη σύμβαση από την πρώτη Σεπτέμβρη. Αυτό ήταν μια μεγάλη νίκη και για τους εργαζόμενους στην Αφοί Βλάχου, οι οποίοι έδειξαν αυταπάρνηση και ηρωισμό, αλλά και για το ταξικό εργατικό κίνημα την δεδομένη στιγμή. Ο αγώνας ενάντια στην δουλεμπορική εργασία συνεχίζεται όλοι καταλαβαίνουμε ότι αυτός ο αγώνας δεν είναι υπόθεση ενός εργασιακού χώρου ή ενός μόνο κλάδου, είναι αγώνας που πρέπει να δώσει ενιαία όλη η Εργατική Τάξη η οποία δεν πρέπει και δεν θα ανεχτεί το δουλεμπόριο τον 21ο αιώνα.